2026年03月01日
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第A4版:全市创新发展大会特别报道

走在前 挑大梁

加快打造全国领先的一流科技园区

宜昌市人民政府副市长、宜昌高新区党工委书记 李小军

大会聚焦创新发展主题,吹响了实干开新局、奋力启新程的冲锋号角,释放出以创新引领高质量发展的鲜明信号。我们将认真落实会议部署,按照“展望十年、锚定五年、谋准三年、扎实干好每一年”的思路,加快打造全国领先的一流科技园区,奋力在全市高质量发展中走在前、挑大梁。

全力抓创新增动能。推进“产业筑基+科技创新”行动,加快建设1个全国重点实验室、3个国家工程研究中心、10个省级技术创新平台。实施“尖刀”科技攻关计划,每年安排不少于1亿元的专项资金,支持10个左右重点攻关项目。组建宜昌高新科创投资公司,采取以投代拨、以投代奖方式推动科技创新。加强创新主体培育,全年新增百亿企业1家、50亿级3家。

全力拼项目强产业。大力发扬“板房精神”,确保全年新签约项目90个、新开工项目80个以上、新投产70个以上。实施新一轮重点产业链高质量发展行动,全力抓好22个重大工业增长点调度服务,确保当年新增工业产值200亿元,占全市比重达到45%以上。

全力补短板优功能。加快实施总投资165亿元的99个优功能项目,统筹推进玛瑙河片区、白洋港片区开发,全年新开发园区5000亩以上。高标准建设11条主次干道,加快推动“两港两河”四大片区互联互通。强化园区功能配套,推动综合管廊等75个项目开工建设,青年汇人才公寓等58个项目建成投用。

全力推改革激活力。全面落实深化“管委会+公司”改革试点任务,持续推进园区开发运营模式改革。大力开展“百场万企链群配”活动,帮助企业对接市场和资源。深化自贸片区制度创新,争取国家和省级试点3项以上。全力推进综保区“保B进位”,力争全年保税业务增长15%以上。

全力强作风提能力。深化拓展“干部素质提升年”,实施干部专业能力提升计划。深化克难攻坚“揭榜挂帅”、首席服务员、青年突击队机制,建立完善干部攻坚实绩档案,常态化推行干部公开比选,营造风清气正、干事创业的良好政治生态。

三峡日报记者 庹翎 整理

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